Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!শিক্ষা ও উন্নয়ন বিশেষজ্ঞ
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন প্রতিশ্রুতিশীল শিক্ষা ও উন্নয়ন বিশেষজ্ঞ খুঁজছি, যিনি আমাদের প্রতিষ্ঠানের মানবসম্পদ উন্নয়ন কার্যক্রমকে আরও কার্যকর ও ফলপ্রসূ করতে সহায়তা করবেন। এই পদে নিযুক্ত ব্যক্তি কর্মীদের প্রশিক্ষণ, দক্ষতা উন্নয়ন এবং পেশাগত বিকাশের জন্য কৌশলগত পরিকল্পনা ও বাস্তবায়নের দায়িত্ব পালন করবেন। তিনি প্রশিক্ষণ প্রয়োজন নির্ধারণ, প্রশিক্ষণ সামগ্রী তৈরি, কর্মশালা পরিচালনা এবং মূল্যায়ন প্রক্রিয়া পরিচালনা করবেন।
এই পদের জন্য প্রার্থীকে অবশ্যই শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ খাতে পূর্ব অভিজ্ঞতা থাকতে হবে এবং আধুনিক প্রশিক্ষণ পদ্ধতি ও প্রযুক্তি সম্পর্কে জ্ঞান থাকতে হবে। তিনি বিভিন্ন বিভাগের সঙ্গে সমন্বয় করে প্রশিক্ষণ কার্যক্রম পরিচালনা করবেন এবং কর্মীদের দক্ষতা বৃদ্ধির মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানের সামগ্রিক উৎপাদনশীলতা বাড়াতে ভূমিকা রাখবেন।
একজন সফল শিক্ষা ও উন্নয়ন বিশেষজ্ঞ হিসেবে আপনাকে নেতৃত্ব, বিশ্লেষণী দক্ষতা এবং যোগাযোগ দক্ষতা থাকতে হবে। আপনি প্রশিক্ষণ প্রক্রিয়ার প্রতিটি ধাপে সক্রিয়ভাবে অংশগ্রহণ করবেন এবং কর্মীদের শেখার অভিজ্ঞতা উন্নত করতে নতুন ধারণা ও কৌশল প্রয়োগ করবেন।
এই পদে কাজ করার মাধ্যমে আপনি একটি গতিশীল ও সহায়ক পরিবেশে কাজ করার সুযোগ পাবেন, যেখানে আপনি আপনার সৃজনশীলতা ও নেতৃত্বের গুণাবলি কাজে লাগাতে পারবেন। আপনি যদি একজন উদ্যমী, ফলাফলমুখী এবং শিক্ষানুরাগী পেশাদার হন, তবে এই পদটি আপনার জন্য উপযুক্ত।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- প্রশিক্ষণ চাহিদা নির্ধারণ ও বিশ্লেষণ করা
- প্রশিক্ষণ পরিকল্পনা ও কৌশল তৈরি করা
- প্রশিক্ষণ সামগ্রী ও উপকরণ তৈরি করা
- কর্মশালা ও সেমিনার পরিচালনা করা
- প্রশিক্ষণ কার্যক্রমের মূল্যায়ন ও প্রতিবেদন প্রস্তুত করা
- বিভিন্ন বিভাগের সঙ্গে সমন্বয় সাধন করা
- প্রশিক্ষণ বাজেট ব্যবস্থাপনা করা
- নতুন প্রশিক্ষণ প্রযুক্তি ও পদ্ধতি প্রয়োগ করা
- কর্মীদের দক্ষতা উন্নয়নে সহায়তা করা
- প্রশিক্ষণ সংক্রান্ত ডেটা সংগ্রহ ও বিশ্লেষণ করা
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- স্নাতক বা স্নাতকোত্তর ডিগ্রি (শিক্ষা/মানবসম্পদ/মনোবিজ্ঞান)
- কমপক্ষে ৩ বছরের প্রাসঙ্গিক অভিজ্ঞতা
- প্রশিক্ষণ পরিকল্পনা ও বাস্তবায়নে দক্ষতা
- চমৎকার উপস্থাপনা ও যোগাযোগ দক্ষতা
- MS Office ও প্রশিক্ষণ সফটওয়্যারে দক্ষতা
- সমস্যা সমাধানে বিশ্লেষণী দক্ষতা
- দলবদ্ধভাবে কাজ করার মানসিকতা
- সময় ব্যবস্থাপনায় দক্ষতা
- বাংলা ও ইংরেজিতে সাবলীলতা
- নতুন ধারণা গ্রহণ ও প্রয়োগে আগ্রহী
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনার পূর্ববর্তী প্রশিক্ষণ প্রকল্প সম্পর্কে বলুন।
- আপনি কীভাবে প্রশিক্ষণ চাহিদা নির্ধারণ করেন?
- আপনার প্রিয় প্রশিক্ষণ পদ্ধতি কোনটি এবং কেন?
- আপনি কীভাবে প্রশিক্ষণের কার্যকারিতা মূল্যায়ন করেন?
- আপনি কীভাবে বিভিন্ন বিভাগের সঙ্গে সমন্বয় করেন?
- আপনি কোন প্রশিক্ষণ সফটওয়্যার ব্যবহার করেছেন?
- আপনি কীভাবে কর্মীদের শেখার আগ্রহ বাড়ান?
- আপনার সবচেয়ে বড় প্রশিক্ষণ চ্যালেঞ্জ কী ছিল?
- আপনি কীভাবে প্রশিক্ষণ বাজেট পরিচালনা করেন?
- আপনি কীভাবে নিজেকে আপডেট রাখেন?
