Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Супервайзор на вътрешни продажби
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Супервайзор на вътрешни продажби, който да се присъедини към нашия динамичен екип. В тази роля ще бъдете отговорни за управлението и координирането на екипите за вътрешни продажби, като осигурявате постигането на целите и стандартите на компанията. Ще работите в тясно сътрудничество с други отдели, за да оптимизирате процесите и да подобрите ефективността на продажбите. Вашите основни задължения ще включват разработване на стратегии за продажби, обучение и развитие на екипа, както и анализ на данни за подобряване на резултатите. Идеалният кандидат трябва да има отлични лидерски умения, опит в управлението на екипи и силна ориентация към резултатите. Ако сте мотивиран и амбициозен професионалист с желание да се развивате в сферата на продажбите, ние искаме да чуем от вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Управление и координиране на екипите за вътрешни продажби.
- Разработване и изпълнение на стратегии за продажби.
- Обучение и развитие на членовете на екипа.
- Анализ на данни и изготвяне на отчети за продажбите.
- Сътрудничество с други отдели за оптимизиране на процесите.
- Осигуряване на постигането на целите и стандартите на компанията.
- Поддържане на високо ниво на клиентско обслужване.
- Идентифициране на нови възможности за продажби.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Опит в управлението на екипи за продажби.
- Отлични комуникационни и лидерски умения.
- Силна ориентация към резултатите и постигане на цели.
- Способност за анализ на данни и изготвяне на отчети.
- Опит в разработването на стратегии за продажби.
- Умение за работа в динамична и бързо променяща се среда.
- Висока степен на организираност и внимание към детайлите.
- Бакалавърска степен в свързана област е предимство.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на екипи за продажби?
- Какви стратегии за продажби сте разработвали и изпълнявали?
- Как се справяте с анализ на данни и изготвяне на отчети?
- Как поддържате мотивацията на вашия екип?
- Какви са вашите методи за обучение и развитие на екипа?
