Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Старши координатор на проекти

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим старши координатор на проекти, който да се присъедини към нашия екип и да играе ключова роля в успешното изпълнение на различни проекти. Кандидатът трябва да има отлични организационни умения и способност да управлява множество задачи едновременно. Основните отговорности включват планиране, координиране и наблюдение на проектите, за да се гарантира, че те се изпълняват в срок и в рамките на бюджета. Старшият координатор на проекти ще работи в тясно сътрудничество с различни екипи и заинтересовани страни, за да осигури ефективна комуникация и сътрудничество. Той/тя ще бъде отговорен за идентифициране на потенциални рискове и предлагане на решения за тяхното управление. Успешният кандидат трябва да има опит в управлението на проекти и да притежава отлични комуникационни и лидерски умения. Ако сте мотивиран и ориентиран към резултатите професионалист, който търси възможност да развие кариерата си в динамична среда, ние бихме искали да чуем от вас.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Планиране и координиране на проектни дейности.
  • Управление на времеви графици и бюджети.
  • Комуникация с екипи и заинтересовани страни.
  • Идентифициране и управление на рискове.
  • Подготовка на отчети и документация.
  • Осигуряване на спазване на проектните цели.
  • Поддържане на високо ниво на клиентско удовлетворение.
  • Подпомагане на екипа в решаването на проблеми.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Бакалавърска степен в свързана област.
  • Минимум 3 години опит в управлението на проекти.
  • Отлични организационни умения.
  • Силни комуникационни и лидерски умения.
  • Способност за работа под напрежение.
  • Опит с проектен софтуер.
  • Внимание към детайлите.
  • Умение за работа в екип.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в управлението на проекти?
  • Как се справяте с конфликтни ситуации в екипа?
  • Какви инструменти използвате за управление на проекти?
  • Как поддържате мотивацията на екипа?
  • Как се справяте с промени в проектните изисквания?
Link copied to clipboard!