Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Ръководител на държава

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Ръководител на държава, който да поеме водеща роля в управлението и развитието на нашите операции в България. Кандидатът трябва да има доказан опит в стратегическото планиране и изпълнение, както и в управлението на екипи и ресурси. Основната цел на тази позиция е да осигури устойчив растеж и успех на компанията в региона, като същевременно се гарантира високо ниво на удовлетвореност на клиентите и партньорите. Ръководителят на държава ще работи в тясно сътрудничество с глобалния мениджърски екип, за да адаптира и прилага корпоративните стратегии на местно ниво. Той или тя ще бъде отговорен за идентифицирането на нови бизнес възможности, изграждането на силни взаимоотношения с ключови заинтересовани страни и осигуряването на съответствие с местните регулации и стандарти. Успешният кандидат ще има отлични комуникационни и лидерски умения, както и способността да взема информирани решения в динамична и конкурентна среда.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Управление на ежедневните операции в страната.
  • Разработване и изпълнение на стратегически планове.
  • Изграждане и поддържане на взаимоотношения с ключови партньори.
  • Осигуряване на съответствие с местните закони и регулации.
  • Идентифициране на нови бизнес възможности.
  • Управление на екипи и ресурси.
  • Отчитане на резултатите пред глобалния мениджърски екип.
  • Подобряване на клиентското обслужване и удовлетвореност.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Висше образование в областта на бизнеса или свързана сфера.
  • Минимум 5 години опит на ръководна позиция.
  • Отлични комуникационни и лидерски умения.
  • Опит в стратегическото планиране и изпълнение.
  • Способност за работа в динамична среда.
  • Добро познаване на местния пазар и регулации.
  • Умения за вземане на информирани решения.
  • Владеене на английски език.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в управлението на екипи?
  • Как подхождате към стратегическото планиране?
  • Какви са вашите методи за изграждане на взаимоотношения с партньори?
  • Как се справяте с предизвикателствата на местния пазар?
  • Какви са вашите основни принципи за лидерство?