Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Разработчик на информационни системи за човешки ресурси
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим разработчик на информационни системи за човешки ресурси, който да се присъедини към нашия екип и да играе ключова роля в проектирането, разработването и поддръжката на софтуерни решения, които оптимизират управлението на човешките ресурси. В тази роля ще работите в тясно сътрудничество с екипи от различни отдели, за да разберете техните нужди и да създадете системи, които подобряват ефективността и производителността. Ще бъдете отговорни за анализиране на съществуващите процеси, идентифициране на области за подобрение и внедряване на нови функции, които отговарят на изискванията на бизнеса. Идеалният кандидат трябва да има силни технически умения, опит в разработката на софтуер и добро разбиране на процесите в човешките ресурси. Освен това, трябва да сте в състояние да работите самостоятелно и в екип, да управлявате проекти и да комуникирате ефективно с различни заинтересовани страни. Ако сте мотивиран професионалист с желание да допринесете за развитието на иновативни решения в областта на човешките ресурси, ние бихме искали да чуем от вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и поддръжка на софтуерни решения за управление на човешки ресурси.
- Анализиране на бизнес изисквания и превръщането им в технически спецификации.
- Сътрудничество с екипи от различни отдели за оптимизиране на процесите.
- Идентифициране и внедряване на нови функции и подобрения.
- Тестване и отстраняване на грешки в системите.
- Обучение и поддръжка на потребителите на системите.
- Управление на проекти и спазване на срокове.
- Документиране на процесите и промените в системите.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Бакалавърска степен в областта на компютърните науки или свързана дисциплина.
- Опит в разработката на софтуер, особено в областта на човешките ресурси.
- Силни технически умения и познания по програмиране.
- Опит с бази данни и системи за управление на данни.
- Добри комуникационни и организационни умения.
- Способност за работа в екип и самостоятелно.
- Внимание към детайлите и аналитично мислене.
- Желание за учене и развитие в областта на информационните технологии.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в разработката на софтуер за човешки ресурси?
- Как подхождате към анализирането на бизнес изисквания?
- Можете ли да опишете проект, в който сте участвали и който е подобрил HR процесите?
- Как се справяте с предизвикателствата при работа в екип?
- Какви технологии и инструменти използвате за разработка на софтуер?
