Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Мениджър на медицинска практика
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Мениджър на медицинска практика, който да се присъедини към нашия екип и да управлява ежедневните операции в нашата медицинска практика. Кандидатът трябва да има отлични организационни умения и способност да работи в динамична среда. Основните задължения включват управление на персонала, координиране на графици, осигуряване на високо качество на обслужване на пациентите и поддържане на съответствие с медицинските стандарти и регулации. Мениджърът ще бъде отговорен за финансовото управление на практиката, включително бюджетиране и контрол на разходите. Той или тя ще работи в тясно сътрудничество с медицинския персонал, за да осигури ефективност и удовлетвореност на пациентите. Идеалният кандидат трябва да има опит в управлението на медицинска практика или сходна роля, както и отлични комуникационни и лидерски умения.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Управление на ежедневните операции на медицинската практика.
- Координиране на графици и срещи.
- Осигуряване на високо качество на обслужване на пациентите.
- Финансово управление и бюджетиране.
- Поддържане на съответствие с медицинските стандарти.
- Управление на персонала и обучение.
- Комуникация с медицинския персонал и пациентите.
- Разрешаване на проблеми и конфликти.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Опит в управлението на медицинска практика или сходна роля.
- Отлични организационни умения.
- Силни комуникационни и лидерски умения.
- Способност за работа в динамична среда.
- Знания за медицински стандарти и регулации.
- Умения за финансово управление.
- Висше образование в свързана област е предимство.
- Компютърна грамотност.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на медицинска практика?
- Как се справяте с конфликти в екипа?
- Какви стратегии използвате за подобряване на обслужването на пациентите?
- Как управлявате бюджета и разходите на практика?
- Какви са вашите методи за мотивация на персонала?
- Как се справяте с промени в медицинските регулации?
- Какви са вашите силни страни като лидер?
- Какви са вашите очаквания за тази роля?
