Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Мениджър за услуги по заетостта
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Мениджър за услуги по заетостта, който да се присъедини към нашия екип и да ръководи процесите по подбор и управление на персонала. Като Мениджър за услуги по заетостта, вие ще бъдете отговорни за разработването и изпълнението на стратегии за привличане на таланти, както и за осигуряване на ефективни услуги по заетостта за нашите клиенти. Вашата роля ще включва сътрудничество с различни отдели, за да се гарантира, че нуждите на бизнеса са удовлетворени чрез наемане на подходящи кандидати. Ще трябва да анализирате текущите тенденции на пазара на труда и да адаптирате нашите услуги, за да отговорят на променящите се изисквания. Освен това, ще бъдете отговорни за изграждането на дългосрочни отношения с клиенти и партньори, за да осигурите устойчив растеж на бизнеса. Идеалният кандидат ще има опит в управлението на екипи и ще притежава отлични комуникационни и организационни умения. Ако сте мотивирани и имате страст към развитието на хора и организации, ние бихме искали да чуем от вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и изпълнение на стратегии за подбор на персонал.
- Управление на екип от специалисти по заетостта.
- Анализ на пазара на труда и адаптиране на услугите.
- Изграждане на дългосрочни отношения с клиенти и партньори.
- Осигуряване на ефективни услуги по заетостта.
- Сътрудничество с различни отдели за удовлетворяване на нуждите на бизнеса.
- Мониторинг и оценка на ефективността на услугите.
- Поддържане на актуална информация за законодателството в областта на заетостта.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Опит в управлението на екипи.
- Отлични комуникационни умения.
- Организационни умения и внимание към детайлите.
- Знания за пазара на труда и тенденциите в него.
- Способност за изграждане на дългосрочни отношения.
- Умения за анализ и решаване на проблеми.
- Гъвкавост и адаптивност към променящи се условия.
- Висше образование в свързана област.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на екипи?
- Какви стратегии използвате за привличане на таланти?
- Как се справяте с променящите се условия на пазара на труда?
- Как изграждате дългосрочни отношения с клиенти?
- Какви са вашите методи за оценка на ефективността на услугите?
