Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Координатор на заплати
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Координатор на заплати, който да се присъедини към нашия екип и да осигури точна и навременна обработка на заплатите на служителите. В тази роля ще бъдете отговорни за координирането на всички аспекти, свързани с управлението на заплатите, включително изчисляване на възнаграждения, обработка на данъци, спазване на законодателството и предоставяне на подкрепа на служителите по въпроси, свързани със заплатите. Идеалният кандидат трябва да има силно внимание към детайлите, отлични организационни умения и способност да работи в динамична среда. Вашата роля ще бъде ключова за поддържането на удовлетвореността на служителите и спазването на всички регулаторни изисквания. Ако имате опит в управлението на заплати и търсите възможност да се развивате в професионална среда, тази позиция е за вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Обработка на месечните заплати на служителите.
- Изчисляване и удържане на данъци и осигуровки.
- Поддържане на точни записи и документация, свързани със заплатите.
- Осигуряване на спазване на местното и националното законодателство.
- Комуникация със служителите относно въпроси, свързани със заплатите.
- Сътрудничество с отделите за човешки ресурси и финанси.
- Анализ и докладване на данни, свързани със заплатите.
- Идентифициране и разрешаване на проблеми, свързани с обработката на заплатите.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Предишен опит в управлението на заплати или свързана роля.
- Добро познаване на трудовото и данъчното законодателство.
- Отлични аналитични и организационни умения.
- Способност за работа с конфиденциална информация.
- Умения за работа с компютър и софтуер за управление на заплати.
- Внимание към детайлите и точност.
- Добри комуникационни умения.
- Висше образование в областта на финансите, счетоводството или свързана сфера е предимство.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на заплати?
- Как се справяте с конфиденциална информация?
- Можете ли да дадете пример за разрешен проблем, свързан със заплати?
- Какви софтуери за управление на заплати сте използвали?
- Как поддържате точност при работа с големи обеми данни?
