Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Консултант по обучение в търговията на дребно

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Консултант по обучение в търговията на дребно, който да се присъедини към нашия екип и да подпомогне развитието на уменията и знанията на нашите служители в търговията на дребно. В тази роля ще бъдете отговорни за създаването и провеждането на обучителни програми, които да подобрят ефективността и удовлетвореността на клиентите. Ще работите в тясно сътрудничество с мениджърите на магазини и други заинтересовани страни, за да идентифицирате нуждите от обучение и да разработите стратегии за тяхното удовлетворяване. Вашата цел ще бъде да осигурите, че нашият персонал е добре подготвен и мотивиран да предоставя изключително обслужване на клиентите. Ако сте страстен за обучението и развитието на хората и имате опит в търговията на дребно, ние бихме искали да чуем от вас.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Разработване и провеждане на обучителни програми.
  • Оценка на нуждите от обучение на персонала.
  • Сътрудничество с мениджърите на магазини.
  • Подобряване на ефективността на обслужване на клиентите.
  • Създаване на обучителни материали и ресурси.
  • Проследяване и оценка на резултатите от обучението.
  • Поддържане на актуални знания за тенденциите в търговията на дребно.
  • Подпомагане на нови служители в процеса на въвеждане.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Опит в търговията на дребно.
  • Умения за обучение и развитие на персонала.
  • Отлични комуникационни умения.
  • Способност за работа в екип.
  • Организационни умения и внимание към детайла.
  • Гъвкавост и адаптивност.
  • Способност за работа под напрежение.
  • Компютърна грамотност.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в търговията на дребно?
  • Какви методи използвате за обучение на персонала?
  • Как се справяте с предизвикателни ситуации по време на обучение?
  • Какви са вашите стратегии за мотивиране на служителите?
  • Как оценявате ефективността на обучителните програми?