Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Директор на програма за медицински сестри
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Директор на програма за медицински сестри, който да се присъедини към нашия екип и да ръководи нашата програма за медицински сестри. Кандидатът трябва да има опит в управлението на образователни програми и да притежава отлични лидерски умения. Основните задължения включват разработване и прилагане на учебни планове, осигуряване на съответствие с акредитационните стандарти и насърчаване на професионалното развитие на преподавателския състав. Директорът ще работи в тясно сътрудничество с други отдели, за да гарантира, че програмата отговаря на нуждите на студентите и индустрията. Успешният кандидат ще има силни комуникационни умения и способност да работи в динамична среда. Ние предлагаме конкурентно възнаграждение и възможности за професионално развитие.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Разработване и прилагане на учебни планове.
- Осигуряване на съответствие с акредитационните стандарти.
- Насърчаване на професионалното развитие на преподавателския състав.
- Работа в тясно сътрудничество с други отдели.
- Гарантиране, че програмата отговаря на нуждите на студентите и индустрията.
- Управление на бюджета на програмата.
- Оценка и подобряване на ефективността на програмата.
- Поддържане на връзки с външни партньори и организации.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Магистърска степен в областта на медицинските сестри или свързана област.
- Опит в управлението на образователни програми.
- Отлични лидерски умения.
- Силни комуникационни умения.
- Способност да работи в динамична среда.
- Знания за акредитационните стандарти.
- Опит в разработването на учебни планове.
- Умения за управление на бюджет.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на образователни програми?
- Какви лидерски умения притежавате?
- Как се справяте с динамична работна среда?
- Какви са вашите методи за оценка на ефективността на програмата?
- Как поддържате съответствие с акредитационните стандарти?
