Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Главен технологичен директор

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Главен технологичен директор, който да ръководи технологичната стратегия и иновациите в нашата компания. Тази роля изисква стратегическо мислене, лидерски умения и дълбоко разбиране на технологиите и тяхното приложение в бизнеса. Главният технологичен директор ще работи в тясно сътрудничество с изпълнителния екип, за да гарантира, че технологичните решения подкрепят дългосрочните цели на компанията. Основните отговорности включват разработване и изпълнение на технологичната стратегия, управление на екипи от инженери и разработчици, както и внедряване на нови технологии за подобряване на ефективността и конкурентоспособността. Кандидатът трябва да има опит в управлението на технологични проекти, както и в изграждането и поддържането на технологична инфраструктура. Главният технологичен директор ще бъде отговорен за оценката на нови технологии и тяхното въздействие върху бизнеса, както и за осигуряване на сигурността и надеждността на информационните системи. Той ще работи в тясно сътрудничество с други отдели, за да гарантира, че технологичните решения отговарят на нуждите на компанията и нейните клиенти. Идеалният кандидат трябва да има доказан опит в технологичното лидерство, силни аналитични умения и способност да управлява сложни проекти. Той трябва да бъде иновативен, ориентиран към резултати и способен да взема стратегически решения, които ще помогнат на компанията да расте и да се развива в динамична среда. Ако сте мотивиран лидер с визия за бъдещето на технологиите и желаете да ръководите технологичната трансформация на една компания, тази позиция е за вас.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Разработване и изпълнение на технологичната стратегия на компанията.
  • Ръководене на екипи от инженери и разработчици.
  • Оценка и внедряване на нови технологии за подобряване на бизнес процесите.
  • Осигуряване на сигурността и надеждността на информационните системи.
  • Сътрудничество с други отдели за интеграция на технологични решения.
  • Управление на технологични проекти и бюджети.
  • Следене на технологичните тенденции и иновации.
  • Разработване на политики и процедури за технологично управление.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Бакалавърска или магистърска степен в областта на информационните технологии, компютърните науки или свързана специалност.
  • Минимум 7 години опит в технологично лидерство.
  • Опит в управлението на технологични екипи и проекти.
  • Дълбоко разбиране на софтуерната архитектура и инфраструктура.
  • Силни аналитични и стратегически умения.
  • Опит с облачни технологии, киберсигурност и големи данни.
  • Отлични комуникационни и лидерски умения.
  • Способност за вземане на стратегически решения в динамична среда.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в разработването и изпълнението на технологични стратегии?
  • Как управлявате технологични екипи и проекти?
  • Какви технологии смятате, че ще бъдат ключови за бъдещето на индустрията?
  • Как подхождате към киберсигурността и защитата на данните?
  • Какви са вашите методи за оценка и внедряване на нови технологии?
  • Как се справяте с предизвикателствата при интеграцията на нови системи?
  • Какви са вашите стратегии за управление на технологични бюджети?
  • Как мотивирате и развивате технологичните екипи?