Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Бизнес анализатор в областта на човешките ресурси
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим бизнес анализатор в областта на човешките ресурси, който да се присъедини към нашия екип и да подпомогне оптимизацията на HR процесите чрез анализ на данни и предоставяне на стратегически препоръки. Кандидатът ще работи в тясно сътрудничество с HR мениджъри и други заинтересовани страни, за да идентифицира възможности за подобрение и да разработи решения, които да подпомогнат ефективността на организацията. Основните задължения включват събиране и анализ на данни, създаване на отчети и визуализации, както и участие в проекти за трансформация на HR процесите. Идеалният кандидат трябва да има силни аналитични умения, опит в работата с HR системи и инструменти, както и способност за работа в динамична среда. Ние предлагаме конкурентно възнаграждение, възможности за професионално развитие и приятелска работна атмосфера.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Събиране и анализ на данни от различни HR системи.
- Разработване на отчети и визуализации за представяне на данни.
- Идентифициране на тенденции и възможности за подобрение в HR процесите.
- Сътрудничество с HR мениджъри за разработване на стратегически препоръки.
- Участие в проекти за трансформация на HR процесите.
- Поддържане на актуални знания за най-добрите практики в областта на HR анализа.
- Обучение и подпомагане на екипа в използването на аналитични инструменти.
- Осигуряване на точност и надеждност на данните.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Бакалавърска степен в областта на бизнес администрацията, икономика или свързана област.
- Опит в анализ на данни и работа с HR системи.
- Силни аналитични и проблемно-решаващи умения.
- Отлични комуникационни и презентационни умения.
- Способност за работа в екип и самостоятелно.
- Внимание към детайла и способност за работа с големи обеми данни.
- Опит с инструменти за визуализация на данни като Tableau или Power BI.
- Добро владеене на английски език.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в анализа на HR данни?
- Какви инструменти за визуализация на данни сте използвали?
- Как подхождате към идентифицирането на тенденции в данните?
- Можете ли да дадете пример за успешно завършен проект за трансформация на HR процеси?
- Как се справяте с работа под напрежение и кратки срокове?
- Какви са вашите очаквания за професионално развитие в тази роля?
- Как поддържате актуални знания за най-добрите практики в областта на HR анализа?
- Какви са вашите силни страни, които ще допринесат за успеха в тази роля?