Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Програма за ротация на стажанти в отдел Човешки ресурси

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим мотивирани и амбициозни студенти или наскоро завършили специалисти, които искат да придобият практически опит в областта на човешките ресурси. Нашата програма за ротация на стажанти в отдел Човешки ресурси предлага уникална възможност за запознаване с различни аспекти на HR процесите, включително подбор на персонал, обучение и развитие, администриране на служители и управление на таланти. По време на програмата стажантите ще имат възможност да работят в различни подразделения на HR отдела, като ще получат ценен практически опит и ще развият ключови умения, необходими за успешна кариера в тази сфера. Ще работите в динамична среда, където ще бъдете насърчавани да предлагате нови идеи и да участвате активно в различни проекти. Основните ви задължения ще включват подпомагане на процесите по подбор на персонал, организиране на обучения, администриране на документи, анализ на HR данни и участие в инициативи за подобряване на работната среда. Ще имате възможност да работите с опитни професионалисти, които ще ви наставляват и ще ви помагат да развиете своите умения. Тази програма е идеална за хора, които искат да изградят кариера в областта на човешките ресурси и да придобият реален опит в корпоративна среда. Ако сте комуникативни, организирани и имате желание да учите, тази възможност е за вас!

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Подпомагане на процесите по подбор на персонал и интервюта.
  • Организиране и координиране на обучения и семинари.
  • Администриране на документи и поддържане на HR бази данни.
  • Анализ на HR данни и изготвяне на отчети.
  • Участие в инициативи за подобряване на работната среда.
  • Комуникация със служители и подпомагане на HR екипа.
  • Подготовка на материали за вътрешни комуникации.
  • Подпомагане на процесите по управление на таланти и развитие на служителите.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Студент или наскоро завършил в областта на Човешки ресурси, Бизнес администрация или свързана специалност.
  • Силни комуникационни и организационни умения.
  • Желание за учене и развитие в областта на HR.
  • Способност за работа в екип и самостоятелно изпълнение на задачи.
  • Добри аналитични умения и внимание към детайлите.
  • Опит с Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Предишен опит в HR или административна роля е предимство.
  • Владеене на английски език е предимство.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какво ви мотивира да се развивате в областта на човешките ресурси?
  • Какви са вашите очаквания от тази стажантска програма?
  • Разкажете ни за ситуация, в която сте работили в екип за постигане на обща цел.
  • Как бихте се справили със ситуация, в която трябва да обработите голям обем от информация за кратко време?
  • Какви умения искате да развиете по време на този стаж?
  • Как бихте подходили към организирането на вътрешнофирмено обучение?
  • Какви са вашите дългосрочни кариерни цели в сферата на HR?
  • Как бихте се справили с конфликтна ситуация между двама служители?