Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Специалист по прием

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Специалист по прием, който да се присъедини към нашия екип и да подпомогне процеса на прием на студенти в нашата образователна институция. Кандидатът ще бъде отговорен за координирането на всички аспекти на процеса на прием, включително обработка на заявления, комуникация с кандидатите и предоставяне на информация относно нашите програми и изисквания. Идеалният кандидат трябва да има отлични комуникационни умения, внимание към детайлите и способност за работа в динамична среда. Основните задължения включват обработка на документи, организиране на интервюта и събития за прием, както и поддържане на актуална информация в нашата база данни. Специалистът по прием ще работи в тясно сътрудничество с други отдели, за да осигури гладък и ефективен процес на прием. Ако сте мотивиран и организиран професионалист с интерес към образованието, ние бихме искали да чуем от вас.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Обработка на заявления за прием.
  • Комуникация с кандидатите и предоставяне на информация.
  • Организиране на интервюта и събития за прием.
  • Поддържане на актуална информация в базата данни.
  • Сътрудничество с други отдели за осигуряване на ефективен процес.
  • Подготовка на доклади и анализи за процеса на прием.
  • Участие в маркетингови кампании за привличане на нови студенти.
  • Осигуряване на високо ниво на обслужване на кандидатите.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Висше образование в свързана област.
  • Опит в работа с клиенти или в образователна институция.
  • Отлични комуникационни умения.
  • Способност за работа в динамична среда.
  • Внимание към детайлите и организираност.
  • Компютърна грамотност и опит с бази данни.
  • Способност за работа в екип.
  • Гъвкавост и адаптивност към променящи се условия.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в работата с клиенти?
  • Как се справяте с многозадачност и приоритизиране на задачи?
  • Какви са вашите методи за поддържане на точност в работата?
  • Как бихте се справили с труден кандидат?
  • Какви са вашите очаквания от тази роля?