Text copied to clipboard!

Заглавие

Text copied to clipboard!

Спа Супервайзор

Описание

Text copied to clipboard!
Търсим Спа Супервайзор, който да се присъедини към нашия екип и да ръководи ежедневните операции на нашия спа център. Кандидатът трябва да има опит в управлението на спа услуги и да притежава отлични лидерски умения. Основната отговорност на Спа Супервайзора е да осигури висококачествено обслужване на клиентите и да гарантира, че всички процедури и услуги се извършват в съответствие с установените стандарти. Той/тя ще бъде отговорен за координирането на графиците на персонала, управлението на запасите и материалите, както и за поддържането на чистотата и безопасността на спа съоръженията. Спа Супервайзорът трябва да има способността да мотивира и обучава персонала, за да се постигне високо ниво на удовлетвореност на клиентите. Освен това, той/тя ще работи в тясно сътрудничество с маркетинговия екип за разработване на промоции и специални оферти, които да привлекат нови клиенти и да задържат съществуващите. Идеалният кандидат трябва да бъде организиран, комуникативен и да има страст към предоставянето на изключителни спа услуги.

Отговорности

Text copied to clipboard!
  • Управление на ежедневните операции на спа центъра.
  • Координиране на графиците на персонала.
  • Осигуряване на висококачествено обслужване на клиентите.
  • Управление на запасите и материалите.
  • Поддържане на чистотата и безопасността на съоръженията.
  • Мотивиране и обучение на персонала.
  • Работа с маркетинговия екип за промоции.
  • Разрешаване на клиентски оплаквания и проблеми.

Изисквания

Text copied to clipboard!
  • Опит в управлението на спа услуги.
  • Отлични лидерски умения.
  • Способност за работа в екип.
  • Организационни умения.
  • Комуникативност.
  • Страст към предоставянето на изключителни услуги.
  • Умения за разрешаване на проблеми.
  • Гъвкавост и адаптивност.

Потенциални въпроси за интервю

Text copied to clipboard!
  • Какъв е вашият опит в управлението на спа център?
  • Как мотивирате и обучавате персонала си?
  • Как се справяте с клиентски оплаквания?
  • Какви стратегии използвате за привличане на нови клиенти?
  • Как поддържате високо ниво на удовлетвореност на клиентите?