Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Мениджър продажби на дребно
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Мениджър продажби на дребно, който да се присъедини към нашия екип и да ръководи нашите усилия в продажбите на дребно. Кандидатът трябва да има опит в управлението на екипи и да бъде способен да разработва и изпълнява стратегии за увеличаване на продажбите и подобряване на клиентското обслужване. Основните задължения включват управление на ежедневните операции в магазините, анализ на продажбите и пазарните тенденции, както и обучение и развитие на персонала. Идеалният кандидат ще има силни лидерски умения, способност за вземане на решения и отлични комуникационни умения. Той или тя ще работи в тясно сътрудничество с други отдели, за да осигури постигането на бизнес целите и ще бъде отговорен за поддържането на високи стандарти на обслужване и удовлетвореност на клиентите. Ако сте мотивиран и ориентиран към резултати професионалист с опит в продажбите на дребно, ние бихме искали да чуем от вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Управление на ежедневните операции в магазините.
- Разработване и изпълнение на стратегии за увеличаване на продажбите.
- Анализ на продажбите и пазарните тенденции.
- Обучение и развитие на персонала.
- Поддържане на високи стандарти на обслужване.
- Сътрудничество с други отдели за постигане на бизнес цели.
- Управление на инвентара и поръчките.
- Осигуряване на удовлетвореност на клиентите.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Опит в управлението на продажби на дребно.
- Силни лидерски умения.
- Отлични комуникационни умения.
- Способност за вземане на решения.
- Умения за анализ и решаване на проблеми.
- Опит в обучението и развитието на персонал.
- Способност за работа в динамична среда.
- Ориентираност към резултати.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на продажби на дребно?
- Какви стратегии сте използвали за увеличаване на продажбите?
- Как се справяте с трудни клиенти?
- Какви са вашите методи за обучение на персонала?
- Как анализирате пазарните тенденции?
- Какви са вашите силни страни като лидер?
- Как се справяте с натоварена работна среда?
- Какви са вашите цели в кариерата?
