Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Мениджър по софтуерно инженерство
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Мениджър по софтуерно инженерство, който да ръководи и координира екипите за разработка на софтуерни решения. В тази роля ще бъдете отговорни за управлението на процесите по разработка, осигуряване на високо качество на софтуерните продукти и подпомагане на екипа в постигането на целите. Ще работите в тясно сътрудничество с други отдели, за да гарантирате, че проектите се изпълняват в срок и в съответствие с бизнес изискванията.
Основните ви задължения ще включват управление на екипи от софтуерни инженери, определяне на технически насоки и стратегии, както и осигуряване на ефективна комуникация между различните заинтересовани страни. Ще трябва да следите напредъка на проектите, да идентифицирате потенциални рискове и да намирате решения за тях. Освен това ще бъдете отговорни за развитието на членовете на екипа, като им предоставяте насоки, менторство и възможности за професионално израстване.
За да успеете в тази роля, трябва да имате солиден опит в софтуерното инженерство, както и доказан опит в управлението на екипи. Очаква се да притежавате отлични комуникационни и организационни умения, както и способност за вземане на стратегически решения. Познаването на съвременните технологии, методологии за разработка на софтуер и Agile практиките ще бъде от съществено значение.
Ако сте мотивиран лидер с технически опит и желание да ръководите иновативни проекти, тази позиция е идеална за вас. Присъединете се към нашия екип и помогнете за създаването на висококачествени софтуерни решения, които ще имат значително въздействие върху бизнеса и потребителите.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Ръководене и управление на екипи от софтуерни инженери.
- Определяне на технически стратегии и насоки за разработка.
- Осигуряване на ефективна комуникация между екипите и заинтересованите страни.
- Следене на напредъка на проектите и управление на рисковете.
- Подпомагане на професионалното развитие на членовете на екипа.
- Гарантиране на високо качество на софтуерните продукти.
- Оптимизиране на процесите за разработка и внедряване на софтуер.
- Сътрудничество с други отдели за постигане на бизнес целите.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Бакалавърска или магистърска степен в областта на компютърните науки или свързана специалност.
- Минимум 5 години опит в софтуерното инженерство.
- Опит в управлението на екипи и проекти.
- Задълбочени познания по съвременни технологии и методологии за разработка.
- Отлични комуникационни и лидерски умения.
- Опит с Agile и Scrum методологии.
- Способност за вземане на стратегически решения и управление на рискове.
- Желание за развитие и подобряване на процесите.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на софтуерни екипи?
- Какви технологии и методологии използвате в работата си?
- Как подхождате към управлението на сложни проекти?
- Как мотивирате и развивате членовете на вашия екип?
- Как се справяте с предизвикателствата при работа с различни заинтересовани страни?
- Какви стратегии използвате за управление на рисковете в проектите?
- Какви са вашите най-големи постижения в областта на софтуерното инженерство?
- Как се справяте с конфликтни ситуации в екипа?