Text copied to clipboard!
Заглавие
Text copied to clipboard!Мениджър Операции в Човешки Ресурси
Описание
Text copied to clipboard!
Търсим Мениджър Операции в Човешки Ресурси, който да се присъедини към нашия екип и да ръководи ключови процеси, свързани с управлението на човешките ресурси. В тази роля ще бъдете отговорни за координацията и оптимизацията на ежедневните операции в отдела, като същевременно гарантирате, че всички процеси са в съответствие с политиките на компанията и законовите изисквания. Вашата роля ще включва управление на екипи, разработване на стратегии за подобряване на ефективността и предоставяне на подкрепа за различни HR инициативи. Успешният кандидат ще има силни лидерски умения, аналитично мислене и способност да работи в динамична среда. Ако сте мотивирани да допринесете за развитието на нашата организация и да създадете положително въздействие върху нашите служители, тази позиция е за вас.
Отговорности
Text copied to clipboard!- Управление на ежедневните операции в отдела Човешки Ресурси.
- Разработване и прилагане на стратегии за подобряване на HR процесите.
- Осигуряване на съответствие с трудовото законодателство и вътрешните политики.
- Координация на процесите по подбор, обучение и развитие на персонала.
- Анализ и оптимизация на HR данни и показатели.
- Подкрепа на мениджърите и служителите по въпроси, свързани с човешките ресурси.
- Управление на екипи и насърчаване на положителна работна среда.
- Сътрудничество с други отдели за постигане на организационни цели.
Изисквания
Text copied to clipboard!- Бакалавърска степен в областта на Човешки Ресурси, Бизнес Администрация или свързана специалност.
- Минимум 5 години опит в областта на човешките ресурси, включително управленски опит.
- Задълбочени познания по трудово законодателство и HR практики.
- Силни лидерски и организационни умения.
- Отлични комуникационни и междуличностни умения.
- Способност за анализ и решаване на проблеми.
- Опит с HR софтуер и системи за управление на данни.
- Владеене на английски език е предимство.
Потенциални въпроси за интервю
Text copied to clipboard!- Какъв е вашият опит в управлението на HR операции?
- Как се справяте с предизвикателства, свързани с трудовото законодателство?
- Можете ли да дадете пример за успешно внедрена HR стратегия?
- Как поддържате мотивацията и ефективността на екипа си?
- Какви инструменти и софтуер използвате за управление на HR процеси?
